近日,保山市聚焦咖啡全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新需求,整合推出企業(yè)培育、項(xiàng)目申報(bào)、平臺(tái)建設(shè)、人才支持、科技金融5類21項(xiàng)科技扶持政策。
在企業(yè)梯度培育方面,政策明確科技型中小企業(yè)備案、高新技術(shù)企業(yè)培育認(rèn)定扶持標(biāo)準(zhǔn),最高給予首次認(rèn)定的規(guī)上企業(yè)20萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,落實(shí)15%的企業(yè)所得稅優(yōu)惠,助力企業(yè)創(chuàng)新主體提質(zhì)升級(jí)。
在項(xiàng)目資金支持方面,政策涵蓋鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、中央引導(dǎo)資金、滬滇科技合作等多渠道申報(bào)路徑,單個(gè)項(xiàng)目最高可申報(bào)500萬(wàn)元財(cái)政科技經(jīng)費(fèi),重點(diǎn)支持咖啡品種選育、高效栽培、精深加工、品質(zhì)提升等關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。
在創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)方面,支持建設(shè)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新中心、中試基地、國(guó)際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室等科創(chuàng)載體,最高給予200萬(wàn)元建設(shè)補(bǔ)助,推動(dòng)咖啡科技成果中試熟化與產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化。
在人才引育賦能方面,柔性引進(jìn)高層次人才破解產(chǎn)業(yè)技術(shù)瓶頸,整合科技特派員、科技特派團(tuán)、銀齡專家、院士工作站等人才政策,院士工作站3年周期最高可獲180萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)支持。
在科技金融賦能方面,常態(tài)化推行“科技創(chuàng)新券”制度,企業(yè)購(gòu)買檢驗(yàn)檢測(cè)、技術(shù)咨詢等服務(wù),最高可兌付服務(wù)金額50%的補(bǔ)貼,降低企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)成本。
此外,“政策禮包”同步明確各項(xiàng)目政策依據(jù)、申報(bào)條件、申報(bào)渠道,配套梳理申報(bào)平臺(tái)、企業(yè)梯度培育路徑,讓咖啡企業(yè)看得懂、用得上、報(bào)得清。(云南日?qǐng)?bào)記者 李建國(guó) 通訊員 蔣蕾 吳華強(qiáng))
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