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“三位一體”全鏈條激活鄉(xiāng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)
時(shí)間:2026-05-28 作者:陳彥 來源:梧州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
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  今年以來,梧州市緊扣落實(shí)常態(tài)化幫扶就業(yè)機(jī)制,依托“金牌就業(yè)管家”服務(wù)品牌,打出“下沉服務(wù)、直達(dá)政策、精準(zhǔn)培訓(xùn)”三位一體組合拳,探索出一條“服務(wù)跟著農(nóng)民走、崗位圍著鄉(xiāng)村轉(zhuǎn)、政策貼著產(chǎn)業(yè)落”的特色幫扶之路,讓鄉(xiāng)村振興的民生底色更加鮮亮。

  一、資源沉底,構(gòu)建全域覆蓋的就業(yè)服務(wù)矩陣

  梧州市打破層級(jí)壁壘,將就業(yè)服務(wù)端口前移至村(社區(qū))一級(jí)。通過標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,在全市建成95個(gè)家門口就業(yè)服務(wù)站和20個(gè)零工市場,統(tǒng)一配備專職協(xié)管員,把求職登記、崗位推薦、政策咨詢等8項(xiàng)高頻業(yè)務(wù)“打包”下沉,構(gòu)建起城區(qū)“15分鐘”、農(nóng)村“10公里”就業(yè)服務(wù)圈,讓群眾“足不出村”即可享受便捷服務(wù)。同時(shí),開通“黨建惠民生·就業(yè)直通車”,組織脫貧勞動(dòng)力、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體到廠門口選崗,變“被動(dòng)等工”為“主動(dòng)送崗”,實(shí)現(xiàn)供需兩端的無縫銜接。截至2026年4月底,全市脫貧人口務(wù)工規(guī)模(含監(jiān)測對象)達(dá)14.63萬人;開發(fā)7564個(gè)鄉(xiāng)村公益性崗位兜底安置,堅(jiān)決守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。

  二、紅利落袋,推動(dòng)政策資金直達(dá)快享、精準(zhǔn)滴灌

  為了精準(zhǔn)落實(shí)就業(yè)幫扶政策,梧州市變“大水漫灌”為“精準(zhǔn)滴灌”,在融資端,創(chuàng)新搭建“碼”上貸數(shù)字化平臺(tái),建立人社、財(cái)政、銀行、擔(dān)保機(jī)構(gòu)“五方協(xié)同”機(jī)制,通過大數(shù)據(jù)比對實(shí)現(xiàn)“見貸即?!?,大幅壓縮審批時(shí)限,讓“真金白銀”快速流入創(chuàng)業(yè)主體。在承載端,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)3個(gè)自治區(qū)級(jí)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園,通過完善標(biāo)準(zhǔn)廠房、物流倉儲(chǔ)等配套設(shè)施,成功吸引85家企業(yè)入駐,形成“引來一個(gè)、帶動(dòng)一批”的集聚效應(yīng)。同時(shí),出臺(tái)20條穩(wěn)崗擴(kuò)崗硬措施,全面推行“免申即享”“直補(bǔ)快辦”經(jīng)辦模式,通過后臺(tái)數(shù)據(jù)比對,直接將補(bǔ)貼資金撥付至企業(yè)賬戶,讓企業(yè)“無感”享受政策紅利。截至2026年4月底,全市發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款4182.09萬元,直接帶動(dòng)就業(yè)700人,其中面向返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、脫貧人口等群體放貸1577.14萬元;發(fā)放企業(yè)吸納脫貧勞動(dòng)力社保補(bǔ)貼和就業(yè)補(bǔ)貼1155.34萬元,惠及企業(yè)471家次、2432人次;128家就業(yè)幫扶車間穩(wěn)定吸納2689名脫貧人口實(shí)現(xiàn)家門口就業(yè)。開展“雨露計(jì)劃+”就業(yè)促進(jìn)行動(dòng),全市雨露計(jì)劃中高職畢業(yè)學(xué)生已就業(yè)4131人。

  三、提技賦能,實(shí)施“訂單定向、全鏈跟蹤”的精準(zhǔn)育才術(shù)

  梧州市建立“培訓(xùn)需求前置調(diào)研”機(jī)制,開班前深入村鎮(zhèn)摸排意愿,緊扣六堡茶種植加工、電商直播帶貨等本地特色產(chǎn)業(yè)鏈,量身定制培訓(xùn)“菜單”。推行“訂單式培養(yǎng)、定向式輸出”模式,實(shí)現(xiàn)“招生即招工、結(jié)業(yè)即上崗”。在教學(xué)方式上,打破傳統(tǒng)教室限制,將實(shí)操課堂搬進(jìn)茶園車間和種養(yǎng)殖基地,采取“師傅帶徒弟”的手把手教學(xué)模式,確保學(xué)員學(xué)得會(huì)、用得上,并向?qū)W員持續(xù)推送崗位信息,真正實(shí)現(xiàn)從“賣苦力”向“憑技能”的根本轉(zhuǎn)變,為鄉(xiāng)村振興積蓄了強(qiáng)大的人才力量。截至2026年4月底,全市累計(jì)組織農(nóng)民工等群體開展技能培訓(xùn)4914人次,培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)34.29%,技能人才對鄉(xiāng)村振興的支撐作用顯著增強(qiáng)。

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